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然而，他也深知，任何一项制度创新，在实践过程中都不可避免地会遭遇阻力与挑战。
2025年初春，青岭县智慧治理系统进入全面升级阶段。
随着“AI下沉计划”
的深入推进，村级事务的数字化水平显著提升。
但在一次例行检查中，朱远航发现了一个不容忽视的问题：部分村组在使用智能终端时，出现了数据录入不规范、操作流程混乱的现象，甚至有村民反映“系统复杂难懂”
，导致原本旨在便民的技术手段反而增加了基层负担。
这一问题引起了他的高度重视。
他立即组织技术团队深入基层调研，发现症结主要在于培训不到位、宣传不充分，以及部分村干部对新技术存在抵触心理。
为了解决这一问题，朱远航提出“三强化”
策略：一是强化技术培训，由县里统一组织村级技术人员轮训；二是强化群众引导，通过设立“数字志愿者”
队伍，帮助村民熟悉操作流程；三是强化责任落实，明确村级干部在智慧治理中的职责分工，防止推诿扯皮。
与此同时，他还推动建立“村级治理技术员”
制度，从全县选拔一批年轻、有技术背景的人员派驻各村，专门负责智慧治理系统的运行维护和培训指导。
此举不仅提升了系统的使用效率，也为基层治理注入了新鲜血液。
但就在治理系统不断完善的同时，一场关于“权力边界”
的争议悄然浮现。
南岭乡一位老党员向县委写信，质疑村级议事平台上的决策权归属问题：“现在村里大事小事都要走APP投票，但最终执行还是靠村干部。
这种‘线上民主’是不是只是形式？”
这封信被转交到朱远航手中。
他没有回避，而是亲自带队前往南岭乡召开座谈会，邀请村民代表、村干部、专家学者共同探讨“共治机制”
的真正内涵。
会上，朱远航坦言：“我们推进智慧治理，并不是要把权力交给机器，也不是让村民变成投票工具。
真正的共治，是让每一个人都能参与决策，也能监督执行。”
他进一步强调：“技术是手段，人本才是核心。
我们要做的，是构建一个既尊重民意，又能高效执行的治理体系。”
随后，他牵头修订《村级智慧治理操作手册》，新增“共治权责清单”
，明确村级议事平台的决策权限、执行流程及监督机制。
同时，推动建立“议事结果公示+执行反馈”
双机制，确保每项决策都能落地见效。
这项改革很快在全县铺开，并得到了省委的高度评价。
省委书记专门批示：“青岭经验再次证明，治理现代化的关键在于制度设计的人性化和执行力的有效结合。”
正当朱远航全身心投入基层治理深化工作之时，一封来自中央政策研究室的函件悄然送至县委办公室。
函件内容简短却意味深长：
>“朱书记，您的治理共同体理念，已纳入国家基层治理现代化试点规划。
现拟组织专家团队赴青岭调研，请予支持。”
这意味着，青岭的探索将正式上升至国家战略层面。
朱远航深知，这是机遇，也是考验。
他迅速部署接待方案，并着手整理近年来的治理成果，准备向更高层汇报。
他知道，这条路才刚刚开始。
而他，也将继续坚定地走下去。
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