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每次出门的时候，时不时的会听见喜欢扎堆闲聊的大妈们对着自己的背影进行一番闲言碎语的洗礼。
这让顾青甚至对出门都产生了恐惧。
……明明那是她自己的自由。
她所知道的朋友和同学中，不是整天忙于工作，就是已经加入了相夫教子的队列。
与他们不一样的自己……是不是真的很不正常？跟那些朋友的相见，对顾青来说也成为了一种负担。
因为首先，别人问你现在在哪里上班的时候。
第一个问题顾青就回答不了。
总不能说还待在家里写小说。
赚不到大钱，就不算是份好工作。
在别人眼里，最多就只是一个平日里用来消遣的兴趣爱好罢了。
……其实在此之前，服装设计专业毕业的顾青也曾为几家公司工作过。
第一家公司的服装主要是针对四十岁以上中老年人设计的。
二十代的顾青没有那个年龄层的审美，所以即使那里的条件不错，她只待了两个星期就立马选择了离开。
第二家公司的服装设计的定位人群和周围同事的年龄都与顾青相仿。
可是在那个基本上都是女生的地方，早就分好了自己的小团体。
虽然顾青的兴趣广泛，和谁都能聊得来，但要她明确的选个站队的话，她又很难抉择。
因为选择当季主打设计的时候，比起选择设计，更多的是团体间的斗争。
选了有能力的，别人跟你谈人情。
向人情靠，别人又指责你没有水平。
久而久之，顾青也觉得厌倦了，所以只待了半年，她也走人了。
第三家公司可以说是挺合顾青意的。
工资待遇比前两家都更为可观。
跟同期的人比，都可以算是中上层了。
这里的同事既不会刻意疏远你，也不过分团结。
可以一起说笑，也可以各持意见。
顾青在这里晃眼就过了一年。
但随着业务的熟练以及不懂得拒绝的性格，越来越多的事务压到了她的身上，需要沟通妥协的事情……也变得更多了……这是所谓的能者多劳吗？还是别人把想逃避的事，都强加在了自己的身上？薪酬跟着劳动投入一起增长也就罢了，却是越来越压榨她的劳动价值。
甚至发展成后来的错误由她来承担，功劳分给别人，即使她会勇敢的为自己争取该有的价值，但是……还是抵不过皇亲国戚的那一层牢不可破的关系。
于是，在入职工作的第三年，精疲力尽的顾青就极端的再一次选择了离开。
最后她比所有人——都逃得更为彻底。
为了让自己的身心好好恢复一番，顾青本来是想让自己好好休息几个月的。
但是谁承想，在家的时间越久，她就越不想出去了。
外出找工作的事也就一拖再拖……好在有接受了她任性的父母——其实他们也算是不得不接受。
因为顾青一旦做出了决定，她就比任何人都要执拗的不接受任何的妥协。
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